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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1
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  • 待遇:底薪2500+绩效+福利+奖金+提成 要求:高中或者中专以上学历;喜欢销售或者接受销售为主工作方式;人品端正靠谱具备大专以上学历或者有贷款工作经验及营销类优先考虑。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、管理电话销售团队,带领团队完成月度销售目标。 2、负责安排团队电话销售人员的日常工作及销售过程的监督管理,指导成员销售完成个人目标。 3、针对公司的产品向潜在客户电话推广。 4、通过电话销售形式积极寻找潜在客户,开发客户资源,寻找企业培训商机 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:6|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 18-30岁,普通话标准,工作态度认真,踏实;2.品行端正,身体健康,富有敬业精神,底薪+奖金+高提成+带薪培训+提供住宿+晋升空间=平均每月6000~8500以上,上不封顶,你的能力决定你的薪资;
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:6|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 岗位职责:1.负责划分区域的市场开发,客户维护,销售管理等;2.负责所辖区域内的品牌宣传,推广,产品销售;3.制定自己的销售计划(日计划,周计划,月计划),开发新客户,缩小盲区,完善销售网;4.协助部门经理制定销售方案,参与相关管理工作以及量化销售目标;5.综 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:8|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 20-30岁,经验不限,男女不限,大专以上学历,愿意从基层做起,服从公司安排,与企业一起成长的优先考虑;待遇:1.底薪3000+绩效+奖金+补贴=4000-6000,晋升管理层可享受年薪;2.享受带薪法定节假日福利;
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 岗位描述:1、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;2、开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标;3、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;4、市场订单+人事行政+运营管理三个阶段统一轮岗培训;5、市场:由专门的师傅协助基本销售技能的教导;人 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 要求:男女不限,40岁以下,普通话流利,口齿伶俐,有亲和力,沟通表达能力强,能吃苦耐劳,有销售工作经验者优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 职位描述: 1.负责公司账务审核,日常账务管理与分析; 2.公司各类财务报表的编制,审核公司的原始单据和办理日常的会计业务; 3.指导会计工作。 任职要求: 1.30岁以上,财务相关专业; 2.1-3年企业财务管理工作。
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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:|招聘人数:10|福利指数:68
  • 投递职位
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  • ①岗位要求 a、性别:男性优先,年龄要求20-40岁;3-5年销售相关工作经验; b、岗位要求:同行业销售优先考虑,执行力及服从力强; c、具有一定的现场策划能力,有相关工作经验,适应出差有c1驾照优先考虑; ②薪资待遇:3000-4000元/月基本工资+提成 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 岗位要求:行政/人事岗位3年以上管理经验。 福利:双休、国家法定节假日、五险、团建、旅游。 工作时间:08:30-18:00
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3
  • 投递职位
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  • 1、日常的员工管理、值班管理,值班中的人员分配、调动及岗位检查; 2、负责制止票贩子在影城内兜售票券或及时通知相关人员; 3、负责客户投诉工作的处理; 4、负责员工票务、卖品工作的指导和监督,提高员工服务质量; 5、负责场务工作的指导和监督以及值班期间各场次的 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 1、学历和知识:全日制大专及以上学历,财务管理、会计专业优先 2、1-3年出纳和财务管理工作经验,优秀且有半年以上的出纳工作实习经验的的应届本科毕业生亦可,熟悉银行业务,熟悉使用财务软件。 3、职业素养:工作仔细,乐于奉献,责任感强,有良好的沟通表达能力和团队 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 投递职位
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  • 负责影城卖品销售
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 投递职位
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  • 负责培训服务员服务流程(麦当劳、肯德基、酒店领班优先)
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:90
  • 投递职位
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  • 咨询师主管10名全职全职均可(兼职面谈) 要求:男女不限,有较强的组织能力,善于管理。底薪2500+奖金+提成+包吃住(月综合平均工资6000元以上)。欢迎应往届高三毕业生,在校大学生勤工俭学。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:6
  • 投递职位
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  • 要求:从事ktv经验管理3年以上优先 薪资:4000-6000元包吃包住,月休4天
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 1.协助招聘主管完善招聘体系   2.根据企业战略目标、部门人才需求计划以及发展情况制定企业人才招聘计划   3.负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作   4.进行应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作   5.负责应聘人员资料库的建立和维护工作 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 要求:男女不限,20岁以上,良好的沟通能力,有一定管理经验者优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、管理淘宝、京东、微店、b2c商城等电商平台,。 2、负责制定并实施线上产品的运营策略、销售计划及市场活动方案; 3、定期针对推广效果进行跟踪、评估,并提交统计分析报表及改进措施; 4、每天各项数据要记得跟踪,据说里面有很多秘密; 5、 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:92
  • 投递职位
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  • 1、年龄:25—45周岁,男女不限 2、学历:高中及以上学历 3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强,良好的团队精神 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;形象气质佳
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